Global
Global
金宇機(jī)電·2017年度優(yōu)秀員工表彰大會(huì)暨歡樂積分啟動(dòng)會(huì)議
企業(yè)文化| 2018-05-21
首先，董事長助理代振坤致新年賀詞，并發(fā)布了歡樂積分管理辦法。他指出：積分管理是在績效管理的基礎(chǔ)上，對(duì)員工的能力、業(yè)績、行為等進(jìn)行積分，用軟件輔助，終身使用，并和獎(jiǎng)金池關(guān)聯(lián)，透過獎(jiǎng)金池孵化福利，最大化的調(diào)動(dòng)員工的工作積極性。隨后他詳細(xì)的介紹了積分分類，積分的方式，積分的使用。為企業(yè)打造事事有人管、人人爭著干，創(chuàng)造一種健康向上的積極工作氛圍。
董事長助理代振坤致辭
副總經(jīng)理丁偉從企業(yè)內(nèi)部管理、年度銷售目標(biāo)、品質(zhì)控制、技術(shù)研發(fā)能力的提升等方面總結(jié)了2017年度主要工作及成果。同時(shí)指出當(dāng)中的不足，寄希望于新的2018年，實(shí)現(xiàn)金宇機(jī)電的再一次騰飛。
運(yùn)營副總經(jīng)理丁偉做2017工作匯報(bào)
接下來進(jìn)行了優(yōu)秀員工頒獎(jiǎng)活動(dòng)，通過主持人的優(yōu)秀事跡描述，將一位位身處平凡崗位，默默奉獻(xiàn)的優(yōu)秀員工形象娓娓道來。此次優(yōu)秀員工評(píng)選出來優(yōu)秀樓層長、最佳質(zhì)量獎(jiǎng)、最佳服務(wù)獎(jiǎng)、最佳忠誠獎(jiǎng)、十佳金宇人、優(yōu)秀班組長及優(yōu)秀課長。在一位位優(yōu)秀代表樸實(shí)的發(fā)言中，全體員工感受到他們?cè)谧钇椒驳膷徫坏牟环渤煽儭?
優(yōu)秀樓層長王朋喜
最佳質(zhì)量獎(jiǎng)李武生、最佳服務(wù)獎(jiǎng)?lì)櫺惴肌⒆罴阎艺\獎(jiǎng)裴小英（自左向右）
最佳團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng) 設(shè)備課精加工團(tuán)隊(duì)
優(yōu)秀班組長宋亮亮、優(yōu)秀班組長王波、優(yōu)秀班組長劉巖（自左向右）
優(yōu)秀課長王林
十佳金宇人：
楊文強(qiáng)、鮑立建、丁維仁、黃坤、張明禮、劉大會(huì)、杜小永、顧兆超
優(yōu)秀員工大合照
十佳金宇人代表丁維仁發(fā)言
優(yōu)秀樓層長王朋喜發(fā)言
最佳質(zhì)量獎(jiǎng)李武生發(fā)言
優(yōu)秀班組長代表宋亮亮發(fā)言
優(yōu)秀課長王林發(fā)言
王加許董事長在最后發(fā)言中做2018年部署：創(chuàng)新舉措，確保全年目標(biāo)任務(wù)順利完成；加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)，實(shí)現(xiàn)內(nèi)部資源整合；深化服務(wù)質(zhì)量，做好營銷服務(wù)；警鐘長鳴，安全生產(chǎn)仍然是第一位。
董事長王加許發(fā)言
會(huì)議結(jié)束后，金宇公司又舉行了2018年度元宵喜樂會(huì)，全體員工聚餐，在一片片歡聲笑語中，在新老員工的一聲聲問候中，金宇人消除了陌生與隔閡，拉近了彼此的距離。
接下來那豐富多彩的才藝展示給元宵佳節(jié)增添了無比喜慶的節(jié)日氛圍，觀眾不斷發(fā)出一片熱烈的掌聲……
歌曲表演《小宇宙》王梓聞
扣人心弦的抽獎(jiǎng)活動(dòng)隨即開始，水杯，床上用品四件套，自行車，小米平衡車等大獎(jiǎng)的產(chǎn)生，更是將整個(gè)元宵喜樂會(huì)推向了高潮。
此次金宇機(jī)電2018年元宵喜樂會(huì)不僅增進(jìn)了廣大職工的感情，豐富了職工的業(yè)余文化生活，也使大家在情感的共鳴中，得到精神的升華，充分展示出“金宇一家人”的企業(yè)氛圍。
全球客戶服務(wù)熱線
掃碼關(guān)注公眾號(hào)
全球銷量遙遙領(lǐng)先
掃碼關(guān)注公眾號(hào)
全球熱線 :
0576-81118000
